疫情下的求职者:有人急着找工作,有人耐心等机遇

2020-04-08 16:20:21 来源:人才报/民生网 作者:人才报/民生网记者 刘璋景

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疫情下的求职者:有人急着找工作,有人耐心等机遇

人才报\民生网记者 刘璋景

往年的三、四月是求职者、应届生寻找工作和创业的高峰期。

但今年受疫情影响,一切变得不寻常。有人跨界求发展,有人转型干副业,还有人坚守等待新的机遇……

抗疫进入常态化时期,如何克服困难,找到心仪的工作,成为许多求职者必须面对的问题。近日,本报记者走访了多位正在求职、创业的普通老百姓,通过他们职场故事,记录疫情之下大家求职、创业的心声。

转型就业:做忙碌而快乐的骑手

如果不是疫情,在农贸市场做了10多年商贩的温政群怎么也不会想到,他会去另一个自己从没接触过的行业工作。

从1月底至今,温政群在长沙市书院路农贸市场的生禽经营部一直处于歇业状态。家里失去了唯一的经济来源,在出租屋里,温政群和妻子焦急地商量如何应对。

“受疫情影响,活禽养殖和运输双线受限,加上销售端也十分冷淡。”温政群认为,就算店铺重新开业,生意也会非常艰难。为此,他决定转行。一个星期以前,他看到长沙许多快递企业在招外卖骑手,认为这可能是一次机会。温政群说,成为一名专送骑手的过程并不复杂:在系统上传身份证,观看食品安全、意外处置等培训视频并通过考试,去社区卫生服务中心办理健康证,送单之前再视频验证是否戴口罩、餐盒是否消毒,就可以出发了。

一般来说,中午11点至下午2点,下午5点至7点,是温政群最忙碌的时候,常常一个单子刚接,另一个单子就来了。“大家吃饭的时间,是我们最奔波的时候。”温政群介绍,随着对周围路线的熟悉,现在接到的单子一天比一天多,算下来,收入也还可观。疫情期间,许多市民的诉求不仅局限在餐饮一项,而是扩充到了“买菜”“买药”“跑腿”等多元服务上。“我们就是为有需要的人,做力所能及的事。”温政群认为,做骑手虽然忙碌,但是很快乐,“与其困在家里,不如走出去,寻找另一片天空”。

发展副业:为兼职收入开辟新渠道

相比于温政群的快速转行,刘静静的求职之路显得有些纠结。

刘静静是宁乡市某外贸化妆品公司的销售员。国外疫情暴发后,公司的外销业务全部叫停,老板干脆屁股一拍,再也联系不上了。

这让刘静静陷入了迷茫。如果更换新工作,意味着多年积累的外贸资源和经验将全部抛弃,如果等待复工,一分工资没有,还不知道什么时候是个头。

就在刘静静一愁莫展的时候,一个大胆的想法突然在脑子里冒出:疫情期间,大家最离不开的是手机,何不发挥自己的职业特长,借助社交平台,在线上销售护肤产品?很快,刘静静通过自己以前的一位客户,代理了多款唇膏、面膜等产品,并且在公众号上推出了线上美容打卡、线上保健会、礼品盒等活动,瞬间吸引了大量粉丝。

通过在社交媒体上不断拓展流量,刘静静从代理的护肤产品中获取了经济收益,也让她对今后继续从事外贸销售工作增添了信心。

“目前我也在学一些电商知识,准备筹备一个网店,希望以后能在工作之余做一份副业,多一份收入。”

刘静静表示,通过这次疫情,让很多人转变了就业观念,比如平时在深耕行业领域的同时,应该注重未知市场空间的思索,比如直播带货、网络推广营销等等,不仅可以开拓视野格局,更能够为自己的兼职收入开辟新渠道。

等待机遇:新兴职业将成求职热门

如果没有这场疫情,刘宇宁2月初就会返回湘潭的学校,完成毕业论文并为参加春季的各大校园招聘会作准备,争取在毕业前与相关单位达成就业意向。

如今,她只能待在家里,等疫情过去再返校。刘宇宁说,与那些“秋招”就拿到录用通知的同学相比,自己工作至今没着落,但她并不着急。因为,在家里的这段时间,她积极参与到网络招聘中,在线投简历、面试,发现了更大的机遇。

“疫情可能对一些行业造成了冲击,但同样也有很多新兴的行业和企业会脱颖而出,所以就业机会并不会完全就消失了,它们还在,只是可能会晚些到。”

刘宇宁认为,疫情结束后,就业市场必将迎来触底反弹,尤其是目前市场上已经出现的等新兴职业,将是未来求职的热门。

“挑战也是机遇。对于毕业生来说,这个时候其实更应该利用这些时间,来好好分析自己的优缺点,审视自己的发展方向,适应社会的变化。比如很小的一个细节,我看到网络上很多毕业生在吐槽线上面试,说很不适应,总是发挥不好。其实很多时候,与其浪费时间去焦虑,不如来想办法克服困难,提高自己,这才是应对挑战的最好办法。”刘宇宁说。

调查数据:超六成打算换工作的人调整求职计划

疫情之下的2020年就业市场与以往大不相同。据智联招聘近日发布的《2020年春节企业复工情况调研报告》显示,由于新冠肺炎的暴发,66%原来打算换工作的求职者计划有所调整。其中,26%的求职者选择在本省市找工作机会;12.2%的求职者明确表示放弃了外省市求职的念头,跨区域人才流动的活性将减弱;还有12.9%的人直接放弃原本换工作的打算;也有34%的求职者处于观望状态,认为一切都还不能确定。

在对企业的调查中,虽然总体上节后企业招聘规模较原计划有所缩小,但有四成以上企业招聘计划不受影响。从企业招聘渠道来看,招聘网站是企业招聘人才的最主要的渠道。68.2%的企业希望平台提供简历精准匹配、推荐服务,55%的企业希望平台提供视频面试服务,其余高需求功能还包括岗位技能在线测评、性格在线测试等。

专家建议:求职怎样快速如愿

受疫情影响,企业全部复工会需要一定的时间,考虑到企业的招聘和人工成本,部分行业很难第一时间放出大量招聘岗位。求职者如何尽快找到一份工作呢?

省人社厅就业、创业指导方面的专家建议:首先要改变非理性认知,保持良好心态。由于受困群体数量庞大,因此国家及省市相关部门和企业相继出台了各种应对就业问题的政策。

如果您是传统企业员工,可以考虑响应本地企业的短工号召。由于传统企业的操作大部分都需要出家门,可能还需要协作才能完成。如果您暂时无法出远门复工,可以先考虑找一份本地的短工工作过渡。

此外,除了自己所学的专业知识,一些辅助技能会成为一些加分项。如果能有效利用在家的时间,或许可以成为自己弯道超车的一个机会。

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